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突破自我潛能，熔煉團隊精神——上汽財務(wù)公司開展2012年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生戶外拓展培訓(xùn)
發(fā)布于：7/13/2012
7月12日，包括汽車金融銷售培訓(xùn)生在內(nèi)的28名2012年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生齊聚金山廊下農(nóng)業(yè)園區(qū)，以飽滿的精神參與了為期一天的戶外拓展培訓(xùn)，在感受自然的同時，參與快樂學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。
此次應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生戶外拓展訓(xùn)練以“體驗式學(xué)習(xí)”方式展開，來自公司個人金融部、計劃財務(wù)部、固定收益部、批發(fā)業(yè)務(wù)運營部、授信審批部、營銷一部、營銷三部等部門的新員工們進(jìn)行了分組培訓(xùn)。培訓(xùn)通過“交通堵塞”、“啞人筑塔”、“滅菌先鋒”等精心設(shè)計的互動活動，引導(dǎo)學(xué)員運用創(chuàng)新思維解決問題，幫助學(xué)員了解分工協(xié)作、團隊溝通對完成整體目標(biāo)的重要性。
培訓(xùn)后，學(xué)員們踴躍分享自己的感悟，通過體驗——分享——反思這一“先行后知”的學(xué)習(xí)模式，對“突破自我潛能，熔煉團隊精神”有了更深的理解。同時，大家也達(dá)成共識：只有將一個人的智慧轉(zhuǎn)化為團隊的智慧，才能完成看似不可能完成的任務(wù)。學(xué)員們紛紛表示，作為一名剛加入上汽財務(wù)大家庭的應(yīng)屆畢業(yè)生，只有在工作中與同事積極分享、密切合作，才能不斷提升自身綜合能力，與公司共同成長。
